|
|
ТРУДОВЫЕ СПОРЫ
В процессе трудовой деятельности каждый из нас может стать
участником трудовых споров. При этом неважно, в какой роли мы
выступаем работника или работодателя. Нередки случаи , когда
недобросовестный работодатель вынуждает работника подписать
заявление об увольнении по собственному желанию вопреки его
воли, без всяких объяснений отказывается выплачивать положенную
заработную плату. И наоборот, бывает и так, что работодатель
становится жертвой не чистого на руку работника. Порой
единственная возможность разрешить подобный трудовой конфликт–
это своевременное обращение к профессиональному адвокатуВиды юридической помощи адвоката по трудовым спорам:
- различные виды консультаций по трудовым вопросам
- разработка проекта трудового договора, анализ его содержания,
юридическая оценка
- участие в переговорах с работодателем или работником;
- составление судебных документов: исковых заявлений, жалоб в
суд и правоохранительные органы;
- разработку позиции по делу и обжалование незаконных действия
работодателя в государственных и контролирующих органах;
- комплекс мер по привлечению виновных должностных лиц
работодателя к административной или уголовной ответственности за
нарушение Трудового законодательства;
- помощь в составление и подачи исковых заявлений,
представительство интересов в суде
Стоимость оказываемой
юридической помощи по гражданским делам
Устная
консультация по вопросам гражданского права |
от 500 р. |
Письменное
заключение по вопросам гражданского права |
от 1500 р. |
Составление
искового заявления |
от 1500 р. |
Представительство
интересов в гражданском процессе |
от 15 т. р. |
Представительство
интересов в гражданском процессе в суде апелляционной,
кассационной и надзорной инстанциях |
от 10 т. р. |
Участие адвоката
в исполнительном производстве |
от 15 т. р. |
карта сайта
|